2011年党的建设和精神文明建设工作要点

中共湘乡市中医院总支委员会

2011年党的建设和精神文明建设工作要点

2011年，是中国共产党成立90周年，是实施“十二五”规划的开局之年。医院党的建设和精神文明建设总体要求是：以科学发展观为指导，以纪念建党90周年为契机，全面贯彻落实党的十七届五中全会和市委党务工作会议精神，牢牢把握服务中心、建好队伍两大任务，扎实推进学习型党组织建设，深入开展“创先争优”活动，努力提高党建工作水平，充分发挥党组织的领导核心作用和广大党员的先锋模范作用，为我院“十二五”发展规划良好开局和贯彻落实医药卫生体制改革提供有力的政治保障。今年重点抓好以下几方面工作： 

一、切实加强宣传思想工作

（一）扎实推进学习型党组织建设。

1、认真抓好中层干部党员的学习。进一步健全党员干部教育培训、考核制度和领导干部述学、评学、督学制度，丰富学习内容，创新学习形式，严肃学习纪律，坚持领导示范带头，坚持理论联系实际，更加注重提高学习质量，不断提高领导干部党员的综合素质。

2、定期开展医学“三基”和中医药基础知识的培训学习。强化“三基三严”训练和中医药基础知识的培训学习及相关的考试，不断提高医务人员业务素质和专业技术水平，更好地提供优质、规范、安全的医疗卫生服务。

3、加强党总支委学习。坚持务虚与务实相结合，理论学习与专题调研，加强党总支委和党员干部学习力度，不断提高党员干部的政策理论水平。

（二）精心组织中国共产党成立90周年纪念活动

1、开展宣传教育活动。宣传中国共产党的光荣历史和丰功伟绩和中国特色社会主义理论体系，宣传模范共产党员的先进事迹和崇高精神为题材，开展对党员干部的教育活动。

2、组织开展以“学党史、亿党恩、跟党走”主题教育活动及唱红歌等多种形式的大型纪念活动，激发党员干部干事创业的积极性和创造性。在七一前夕，组织召开庆祝中国共产党成立90周年大会，表彰一批优秀共产党员和发展新党员；参加“永远跟党走”的大合唱；组织广大党员重温入党誓词；走访慰问老党员和困难党员等系列活动，重温党的光辉历史和丰功伟绩，加深党员干部对党的历史、知识和路线方针政策的理解和认识，进一步激发党员的责任感和荣誉感。

（三）大力加强医院工作宣传力度

1、认真搞好内宣和外宣。加强医院内部先进经验和优秀事迹的宣传推介，及时向上级相关部门和新闻媒体等单位报送我院工作热点和亮点，不断提高我院工作的知名度和影响力。充分利用医院网站、报刊和新闻媒体，通过多种形式加强对外宣传，充分展示医院的良好形象。

2、建立一支优秀的卫生信息员队伍。各科室要明确一名卫生信息通讯员，组建卫生信息员队伍，办公室专人负责收集整理编排，将工作亮点总结好、推介好，及时进行报送，认真完成卫生信息宣传工作目标任务。

3、认真办好《杏林》报刊和医院网站。认真办好《杏林》报刊，健全信息报送制度，全年出刊6期，提高报刊质量，进一步提升影响力。完善网上信息审核程序，及时更新网页内容，提高网站浏览量，抓好网站维护，确保网站安全和正常运转。

（四）加强精神文明建设

1、积极推介一批先进典型。组织开展全院学习周起蛟同志先进事迹的活动；在全院医务人员中评选表彰一批“医德医风建设标兵”，并推荐到卫生局参加全市“第三届医德医风标兵”的评比。充分利用各类媒体及其他形式，大力宣传推介医院的先进科室和先进个人，用身边的优秀典型事迹教育和鼓励广大干部职工，使大家学有典型、比有标杆、赶有目标。

2、积极做好文明创建工作。完成市委、市政府交办的文明创建工作任务，继续搞好文明医院建设，巩固“湘潭市文明卫生单位和湘乡市文明单位”荣誉称号。

3、年内适时举办登山、钓鱼、春节晚会等活动，丰富职工体育文化生活，提高全院职工凝聚力和向心力。

（五）加强思想道德教育

从今年起进行为期三年的医德医风建设主题教育活动，切实提高广大医务工作者的思想政治素养、职业道德素养、专业技能素养，促使全院干部职工严谨精勤、爱岗敬业、德技双馨。

二、扎实推进党组织建设和队伍建设

（一）继续深入开展创先争优“红五星”工程和“讲党性、重品行、做表率”活动，调动和激发内在动力，着力提高党组织的战斗力。

（二）做好人才招聘工作及优秀在职人员的进修培训工作，积极引进和培养高素质人才。

（三）加强中层干部队伍建设，组织中层干部到上级医院对口部门跟班学习，做好中层干部年终述职述廉工作，适时补充和调整部分中层干部。

（四）进一步建立健全工会组织和共青团组织。

（五）加强党员教育管理工作。坚持和完善“三会一课”制度，推进党组织工作规范化、制度化。抓好民主评议党员和党员冬训工作。充实党务工作力量，加强党务干部培训，提高党务工作者的能力和水平。

（六）积极发杨党内民主，推进党务公开。创新党建工作机制，健全党务公开，提高党务工作透明度。按照市委的要求，各党支部要在10月底以前进行党务公开。不断完善党内情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度，充分听取党员对各项事务的意见建议。

（七）进一步做好对口支援乡镇卫生院工作。认真落实科技特派员制度，专业技术人员晋升高级职称之前必须到乡镇卫生院工作30日以上的制度，继续推荐支持业务骨干到乡镇卫生院任职、挂职或兼职。加大对口支援乡镇卫生院工作力度，继续抓好农村卫生技术人员免费培训进修工作和中医药适宜技术的培训工作。

（八）着力做好退休人员工作。进一步关心退休人员，做到政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老同志，组织开展有益老同志身心健康的活动，发挥老同志在服务卫生事业发展、促进和谐稳定的积极作用。

三、大力加强党风廉政建设和行业作风建设

（一）深入治理商业贿赂行为。加强医药购销领域商业贿赂专项治理工作，严格执行医药购销领域商业贿赂不良记录制度。完善处方点评、动态监测和超常预警等药品使用监管制度措施，严肃查处药品回扣和开单提成的行为。强化对财务、基建、药剂、采购等重点部门负责人的监督，落实定期轮岗交流制度。

（二）深入开展廉政文化建设。突出抓好医务人员职业道德教育和纪律法制教育。完善医德医风考评制度，建立对医务人员有效的激励和约束机制，促进医疗机构和医务人员依法执业、廉洁行医。

（三）全面落实“三不”承诺。在医院领导班子中实施“不打牌、不经商、不收礼”承诺制度。

（四）认真组织行风评议活动。充分发挥行风监督员的作用，定期组织开展行风评议，促进医院卫生行业风气不断好转。

（五）认真抓好医院住院病人满意度的调查。从出院病人回访入手，定期对科室和医务人员进行病人满意度调查，并将调查结果与医德考评、年度考核挂钩，以促进科室加强内部建设，完善内部管理，树立卫生窗口良好形象，构建和谐医患关系。

四、加强制度建设

（一）进一步健立健全医院物规章制度，适时编印医院制度汇编。

（二）完善作风建设有关制度。

1、健全领导班子民主生活会制度，请上级领导对领导班子民主生活会进行指导，切实提高民主生活会质量。

2、健全谈心谈话制度。医院主要负责人与班子成员全年谈心2次以上，领导班子分别与分管或联系科室主任、护士长全年谈心1次以上。

五、抓好党群共建工作

（一）切实抓好工青妇工作。做好工会工作，认真落实《工会法》，建立健全职代会制度，积极推行院务公开。做好共青团工作，充分调动广大团员青年的积极性、主动性和创造性，切实加强团组织建设，开展适合青年特点的职工文体活动。积极参与“青年文明号”创建和青年志愿者服务等活动，不断增强团员青年的大局意识、责任意识。做好妇女工作，积极开展“巾帼文明岗”、“三八红旗集体”等创建活动。

（二）认真做好统战工作。积极关心民革党员专家教授的学习、工作与生活，坚持和完善定期通报情况制度，支持人大代表、政协委员、民革党员、行风监督员参政议政与民主监督。

                            中共湘乡市中医医院总支委员会

                           2011年7月13